派遣社員、切ってみれば？

　技術といえば最先端のハイテクをすぐ思い浮かべるだろうけど、そんなものじゃない。きれいに割り切れない、マニュアル通りにはいかないような面倒な仕事 があるでしょう。以前は下っ端の社員がやっていたような面倒な仕事を派遣社員にやらせるようになったとたん、忘れてしまうんだろうね。

　そういう仕事をやっていると、ちょっとした問題点に気付くことがある。「このやり方は変じゃないか？」とか、「これはこうした方がいいんじゃないか？」 とか。だけど、派遣社員には、それを提案する道がほとんど開かれていない。指示されたことを忠実にこなすことが要求されているわけだし、余計なことに首を 突っ込まずにおとなしくしてた方が高く評価されたりもする。

　そんなわけで、本来なら改善されるべき問題点が見逃されてしまう。派遣社員を使い捨てにすると、そういう問題点が闇から闇へと葬られてしまうことになる。

　これは会社が劣化していく一因になっていると思うんだけど、どうなんだろうね。